Donne e lavoro: partecipazione ancora sotto i livelli pre-Covid
Gli oneri di cura allontanano le donne dal mercato del lavoro e come tale è cruciale il ruolo della politica nel raggiungimento della parità di genere. Così emerge dai risultati dell’abrdn Gender Equality Index, concepito per favorire le decisioni di investimento in base all’uguaglianza di genere di un Paese e al fatto che sia in via di miglioramento o meno. L’indice mette in evidenza le diverse ragioni della disuguaglianza tra i Paesi e indica come migliorare l’uguaglianza nei modi più appropriati per ogni singola nazione. L’indice classifica e assegna un punteggio a 29 Paesi sviluppati in base a un’ampia gamma di fattori economici, politici e di empowerment, rivelando informazioni sorprendenti sulla persistente disuguaglianza tra i sessi.
Politica cruciale nel raggiungimento della parità tra uomini e donne
Ebbene, i dati più recenti, relativi al periodo 2020-2021, rivelano che la partecipazione delle donne resta sotto il trend pre-pandemia.
Inoltre, le donne che non hanno abbandonato del tutto il mercato del lavoro hanno avuto maggiori probabilità di essere disoccupate rispetto alle controparti maschili. In genere, durante una recessione, i tassi di disoccupazione maschile
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