Se fino a qualche anno fa il ruolo delle risorse umane si fondava soprattutto sulla selezionare di talenti e sulla garanzia del rispetto delle normative sul lavoro, oggi il contesto è cambiato. Le aziende sono chiamate a rispondere a standard sempre più stringenti in materia di sostenibilità ambientale, responsabilità sociale e governance etica. E il...
4.792 fondi d’investimento europei, etichettati come ESG (Environmental, Social, and Governance), continuano a finanziare l’industria dei combustibili fossili. A scriverlo, nero su bianco, è stata l’ONG Facing Finance e Urgewald, che ha analizzato oltre 14.000 fondi europei, i quali dichiarano di perseguire obiettivi ambientali, sociali e di governance, rivelando che più di un terzo di...
Negli ultimi anni, il settore finanziario europeo ha assistito a una trasformazione significativa in termini di inclusività e sostenibilità. L’Italia, in particolare, si è distinta per l’aumento della rappresentanza femminile nei consigli di amministrazione (CdA) delle società quotate operanti nel settore finanziario, raggiungendo il 43,1%. Questo dato posiziona il nostro Paese al terzo posto in...
Negli ultimi anni, il concetto di sostenibilità è diventato un pilastro per molte realtà aziendali, e le imprese familiari non fanno eccezione. Una indagine dell’Università LIUC, in collaborazione con Banca Sella e con il patrocinio di Aidaf (Associazione Italiana delle Aziende di Famiglia) ha evidenziato come i criteri ESG (Environmental, Social, Governance) non siano più solo...
La sostenibilità è ancora una priorità per l’Europa? La domanda sorge spontanea alla luce del Pacchetto Omnibus presentato dalla Commissione europea lo scorso 26 febbraio. Un pacchetto che riforma alcune delle più importanti normative ESG (ambientali, sociali e di governance), tra cui la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), la direttiva che impone alle aziende di...
L’annuncio arriva in occasione della Giornata Internazionale della Donna, proprio mentre l’azienda lancia una campagna di comunicazione incisiva con gli slogan “S-delete the gap-HE” e “we-POWHER”, messaggi che riflettono l’impegno concreto dell’azienda. Giocando con le parole e la grafica, questi messaggi sintetizzano efficacemente l’impegno dell’azienda nell’eliminare il divario di genere e nell’empowerment femminile. Il 2024...
Non poteva che finire così, comunque. Perché Re Jannik è semplicemente di un'altra categoria, rispetto a tutti. E senza Alcaraz, da strafavorito, continua a...
ROMA - Una scoperta che ha scosso profondamente la comunità di Cerveteri, in provincia di Roma. Sette cuccioli di pastore maremmano sono stati trovati abbandonati all’interno di...