
12 giorni di congedo mestruale retribuito l’anno per tutte le lavoratrici: in India l’iniziativa rivoluzionaria contro ogni tabù
Il governo del Karnataka ha approvato una politica rivoluzionaria destinata a cambiare il mondo del lavoro femminile in India. Con la Menstrual Leave Policy 2025, lo stato introduce un giorno di congedo retribuito al mese per tutte le lavoratrici, senza distinzione tra settore pubblico e privato. La misura, approvata dal gabinetto presieduto dal primo ministro...
Il governo del Karnataka in India vara una misura storica: la Menstrual Leave Policy 2025, che garantisce 12 giorni di congedo mestruale retribuito l’anno a tutte le lavoratrici del settore pubblico e privato
10 Ottobre 2025
@Sora Shimazaki/Pexels
Il governo del Karnataka ha approvato una politica rivoluzionaria destinata a cambiare il mondo del lavoro femminile in India. Con la Menstrual Leave Policy 2025, lo stato introduce un giorno di congedo retribuito al mese per tutte le lavoratrici, senza distinzione tra settore pubblico e privato. La misura, approvata dal gabinetto presieduto dal primo ministro Siddaramaiah, è pensata per promuovere un ambiente di lavoro più inclusivo, umano e rispettoso delle esigenze femminili.
La nuova politica riguarda oltre 5 milioni di donne impiegate in uffici governativi, fabbriche tessili, aziende tecnologiche, multinazionali e industrie private. In uno stato come il Karnataka, dove la partecipazione femminile al lavoro raggiunge il 31,5%, l’impatto sarà significativo, soprattutto nelle grandi città come Bengaluru, cuore
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