Le spese dell’auto aziendale sono una voce di costo importante per le imprese e per i lavoratori che effettuano trasferte di lavoro. Pensiamo ad esempio a quelle relative all’acquisto di benzina o gasolio. Tra le diverse soluzioni possibili, il rimborso carburante è una forma di indennità per i dipendenti che anticipano denaro all’azienda nel momento in cui effettuano trasferte di lavoro. Ma ci sono anche altre soluzioni per documentare le spese per la benzina. Come l’adozione di carte carburante pensate per il rifornimento di veicoli aziendali. In ogni caso, il rimborso carburante non deve essere confuso con il rimborso chilometrico, che rappresenta un’altra forma di indennità per i lavoratori che effettuano trasferte all’interno o all’esterno del comune in cui è presente la sede lavorativa. Il rimborso chilometrico dipendenti è calcolato in base alla strada percorsa durante la trasferta e prevede un importo fisso per ogni chilometro.
COME FUNZIONA IL RIMBORSO SPESE AUTO AZIENDALE PER I VIAGGI DI LAVORO
I dipendenti che anticipano il costo per il rifornimento di benzina hanno diritto al cosiddetto rimborso delle spese auto aziendale per il
